ARENA BERBAGI

Mengetahui karakteristik yang paling umum dari pengusaha sukses bisa menjadi acuan bila kita ingin membuka bisnis sendiri. Kabar baiknya? Jika Anda tidak memiliki sifat-sifat ini, Anda dapat mengembangkannya dari waktu ke waktu. Sebab karakteristik tersebut tidak akan selalu datang secara alami kepada Anda, tetapi meniru sifat positif dari pengusaha sukses dapat memberikan informasi apa yang dibutuhkan. Berikut adalah beberapa karakteristik yang paling umum dimiliki pengusaha yang telah mencapai sukses besar, dilansir dari halaman Inc.com 1. Tipe kepribadian A Orang dengan tipe kepribadian A umumnya lebih ambisius, suka mendorong dan memiliki lebih banyak hal tindak lanjut. Mereka tidak pemimpi tapi pelaku langsung. Tentu saja, ini juga dilengkapi dengan hal buruk lain yang mengikutinya seperti tingkat stres yang tinggi dan segala sesuatu yang datang dengan hal ini. Tapi Anda bisa mengatasinya jika terus fokus. Mimpi bisa menjadi besar, tapi apa gunanya jika Anda tidak memiliki...

Harapan untuk diterima di dunia kerja tentunya tidaklah keliru, namun tidak dapat dipungkiri bahwa kesempatan kerja pun sangat terbatas dan tidak berbandng lurus dengan lulusan lembaga pendidikan baik dasar, menengah maupun pendidikan tinggi. Semua pihak harus terus berpikir dan mewujudkan karya nyata dalam mengatasi kesenjangan antara lapangan kerja dengan lulusan institusi pendidikan. Kesenjangan merupakan penyebab utama peningkatan angka pengangguran. Sedangkan pengangguran adalah salah satu permasalahan pembangunan yang sangat kritis khususnya di negara Indonesia termasuk di daerah-daerah di pelosok nusantara. Salah satu solusinya adalah dengan mencetak lulusan lembaga pendidikan yang memiliki potensi untuk mengembangkan keterampilannya menjadi usaha mandiri. Selain menjadi solusi bagi dirinya, seringkali usaha mandiri ini mendatangkan berkah bagi orang lain yang direkrut sebagai karyawan ataupun buruh pada usaha yang dirintisnya.  Adapun alasan-alasan seseorang tertar...

Seperti apa gaya kepemimpinan Anda? Bagaimana cara Anda menyampaikan arahan kepada bawahan? Apakah selama ini Anda micro manage setiap bawahan Anda? Atau apakah Anda membiarkan mereka menciptakan strategi mereka sendiri, jarang berkomunikasi dan tidak ambil pusing dengan rutinitas mereka selama hasil yang mereka berikan maksimal? Bagaimanapun cara Anda membimbing tim, tentunya Anda setuju bahwa keterampilan komunikasi adalah salah satu faktor penting yang menentukan kesuksesan kepemimpinan Anda. Mengapa kemampuan berkomunikasi yang baik wajib dimiliki setiap pemimpin? Secemerlang apapun ide Anda atau sebagus apapun strategi untuk meningkatkan kinerja dan produktifitas tim, jika tidak disampaikan dengan baik dan tepat kepada bawahan, hanya akan jadi wacana belaka yang tidak akan dipahami oleh mereka. Bahkan bukan tidak mungkin malah akan membuat Anda kehilangan respek dari bawahan. Jika selama ini Anda merasa sering terjadi miskomunikasi dengan bawahan Anda, ...